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長期的なキャリア形成を目的として35歳以下を対象としています。これは、募集・採用における年齢制限の例外事由に基づくものです。
FAQ
よくある質問
応募前に気になることや、よくいただく質問をまとめました。
ご不明な点があれば、採用担当までお気軽にお問い合わせください。
応募・選考について
APPLICATION
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はい、歓迎しています。入社後は先輩社員によるOJTを通じて、商品知識・業務フローを丁寧に習得していただけます。
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ご応募後、書類選考、面接（1〜2回）を経て内定となります。面接はオンライン・対面どちらでも対応可能です。
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営業職は、営業活動で社用車を使用するため普通自動車免許（AT限定可）が必要です。その他の職種は部署によって異なるため、募集要項をご確認ください。
働き方・休暇について
WORK STYLE
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月平均10〜20時間程度です。繁忙期は一時的に増えることがあります。
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転勤は基本的にありません。本人の希望に反して、強制的に転勤をお願いすることもありません。
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年間120日以上です。 完全週休2日制（土日・祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、GWなどがあります。
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有給休暇は2年で失効しますが、使い切れなかった日数は社内独自の計算式に基づいて買い取ります。なお、買取分の受け取りは入社3年目からとなります。
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法令に基づき取得できます。産休・育休ともに取得実績があり、多くの女性社員が活用しています。
待遇・福利厚生について
BENEFITS
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1ヶ月の試用期間中の待遇は日給10,000円（別途交通費支給）です。本採用後は月給制に切り替わります。
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昇給の機会は年2回、賞与は年2回の支給です。金額や支給条件などの詳細は、面接時に採用担当者へお問い合わせください。
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有給買取制度、売上報奨金制度・勤続10年報奨のほか、社販制度、持株制度、予防接種補助金、イベント補助金、社員旅行、保養施設の利用などがあります。詳しくは福利厚生ページをご覧ください。
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月の営業目標を達成すると全社員に金一封が贈られます。みんなで達成を喜べる、丸辰ならではの制度です。
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勤続10年ごとに、報奨金に加えMRI検査を含む高度な人間ドックを受診できる制度です。長く働く社員への感謝の形として設けています。
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業績に応じて実施しており、近年は海外旅行が中心です。過去10年では、台湾、タイ、シンガポール、グアムなどの実績があります。